Презентация на тему: Муниципальная деятельность

Муниципальная деятельность

Муниципальная деятельность Муниципальные услуги Человеческий ресурс в муниципальной политике

Муниципальная деятельность Муниципальное управление осуществляется через конкретную деятельность населения муниципального образования (местного сообщества) и органов местного самоуправления. Муниципальная деятельность - это самостоятельная и под свою ответственность деятельность населения и органов местного самоуправления по решению вопросов местного значения.

Муниципальная политика Муниципальная политика - это система взаимоувязанных целей муниципальной деятельности и механизмов их реализации. Муниципальная политика базируется на использовании властных полномочий, которыми наделено местное самоуправление, а право выступает в качестве ограничивающего фактора, определяющего, что можно, а что нельзя делать в той или иной ситуации. Однако право не отвечает на вопрос: что в рамках закона делать целесообразно, а что нет.

Качество жизни Главная (генеральная) цель муниципальной деятельности и стратегическая задача муниципальной политики могут быть сформулированы следующим образом: повышение качества жизни населения на территории муниципального образования.

Качество жизни человека - система показателей уровня жизни (например, безопасность, здоровье, обеспеченность жильем, уровень материального благосостояния, состояние окружающей среды, возможность получить образование, удовлетворять культурные и досуговые потребности, доступ к информации, возможность передвижения и т.д.) и степень их удовлетворения.

ВЕЛИЧИНА ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА (в среднем на душу населения; рублей в месяц) Все население из него по социально-демографическим группам населения Соотношение среднедушевых денежных доходов населения с величиной прожиточного минимума, процентов трудоспособное население пенсионеры дети 2010 5688 6138 4521 5489 330,0 I квартал 5518 5956 4395 5312 289,9 II квартал 5625 6070 4475 5423 330,3 III квартал 5707 6159 4532 5510 324,1 IV квартал 5902 6367 4683 5709 372,7 2011 I квартал 6473 6986 5122 6265 271,0 II квартал 6505 7023 5141 6294 307,3

Среднедушевые денежные доходы населения по Российской Федерации 2010 рублей/месяц в % к соответствующему периоду прошлого года предыдущему периоду IY квартал 21 756,9 110,1 119,3 Год 18 552,6 110,2

Среднедушевые денежные доходы по субъектам Российской Федерации (руб.) 2009 2010 Сибирский федеральный округ 13 493,2 14 876,8 Республика Алтай 10 813,4 13 403,8 Республика Бурятия 13 011,4 13 976,3 Республика Тыва 9 738,3 11 076,5 Республика Хакасия 11 530,8 13 741,6 Алтайский край 9 610,7 10 908,3 Забайкальский край 12 590,7 14 112,1 Красноярский край 16 569,6 18 118,1 Иркутская область 13 511,4 14 909,6 Кемеровская область 13 469,6 15 419,5 Новосибирская область 15 059,4 15 806,9 Омская область 13 813,7 14 910,1 Томская область 13 776,5 14 988,7

ЧИСЛЕННОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ С ДЕНЕЖНЫМИ ДОХОДАМИ НИЖЕ ВЕЛИЧИНЫ ПРОЖИТОЧНОГО МИНИМУМА 2010 2011 I квар- тал I полу- годие 9 меся- цев год I квартал I полу- годие 9 меся- цев Численность населения с денежными доходами ниже величины прожиточного минимума: млн. человек 20,6 19,1 19,0 18,1 22,9 в процентах от общей численности населения 14,5 13,5 13,4 12,8 16,1

Продолжительность жизни

2008 2009 2010 Все население 142009 141904 141914 в том числе в возрасте, лет: 20-24 12764 12573 12256 25-29 11475 11893 12257 30-34 10493 10680 10799 35-39 9702 9853 10069 40-44 9804 9401 9193 45-49 11955 11683 11247 50-54 10948 11197 11261 55-59 9350 9600 9748 60-64 4898 5773 6897 65-69 6602 5481 4479 70 и более 12987 13417 13811 Из общей чиcленности - население в возрасте: моложе трудоспособного 22497 22541 22854 трудоспособном 89752 89266 88360 старше трудоспособного 29760 30097 30700

ЧИСЛЕННОСТЬ СТУДЕНТОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НА 10 000 ЧЕЛОВЕК НАСЕЛЕНИЯ 1990/91 1995/96 2000/01 2004/05 Государст- венные и му- ниципальные учреждения Образова- тельные учреждения высшего профессио- нального образования в том числе государст- венные и му- ниципальные учреждения Образова- тельные учреждения высшего профессио- нального образования в том числе государст- венные и му- ниципальные учреждения Образова- тельные учреждения высшего профессио- нального образования в том числе государст- венные и му- ниципальные учреждения Сибирский федеральный округ 198 189 186 330 316 454 431 Республика Бурятия 196 190 190 243 243 329 322 Республика Тыва 95 98 98 141 131 189 178 Забайкальский край 96 94 94 184 179 363 358 Иркутская область 215 200 197 332 316 482 466

Система целей муниципальной деятельности Муниципальное право Муниципальная политика Гражданское общество Хозяйствующие субъекты Государство Повышение качества жизни населения Виды общественных благ Развитие человеческого потенциала Обеспечение благоприятной среды обитания Повышение качества жизни населения Повышение качества жизни населения Муниципальные услуги

Муниципальная деятельность реализуется через систему муниципальных услуг, предоставление которых обеспечивает те или иные составляющие качества жизни. Управление оказанием муниципальных услуг является важнейшей составной частью муниципального управления, поэтому вопрос о муниципальных услугах является ключевым для понимания всех социально-экономических процессов, происходящих на местном уровне. Муниципальная услуга является базовым элементом, клеткой муниципальной деятельности, основой экономических и социальных отношений между людьми на территории муниципального образования.

Свои потребности человек удовлетворяет с помощью материальных благ и услуг. Материальные блага - это вещи, предметы, которые можно потрогать, подержать в руках: жилище, мебель, продукты питания, одежда, обувь, лекарства, телевизор и т.д. Другая часть человеческих потребностей удовлетворяется с помощью услуг, не имеющих материальной формы.

Материальное благо (продукт) Услуга Осязаемость Неосязаемость Существует отдельно от производителя Неотделима от производителя Качество можно измерить с помощью определенных параметров (характеристик) Качество колеблется в широких пределах в зависимости от производителя, места и времени оказания (непостоянство качества). Измерение качества ряда услуг затруднено Подлежит сохранению в течение определенного времени Не может быть сохранена (свойство несохраняемости) Может перемещаться на значительные расстояния Место производства и потребления услуги совпадают (свойство неперемещаемости)

Специфические свойства муниципальных услуг: - необходимость бесперебойного (для многих - круглосуточного) оказания услуг; - необходимость рассредоточения оказания услуг по территории поселения с целью максимального приближения к месту проживания человека (для крупных городов это весьма сложная задача); - увеличение числа потребителей услуг не влечет за собой уменьшения их полезности для каждого, а удовлетворение потребности в одной услуге не снижает потребности в другой (свойство \"отсутствия соперничества\"); - практическая невозможность ограничения доступа неограниченного круга потребителей к некоторым муниципальным услугам; - местный монополизм исполнителей некоторых муниципальных услуг (водоснабжение, электроснабжение и т.п.). Такие услуги должны быть предметом особой заботы органов местного самоуправления.

Перечень, объемы и качество муниципальных услуг, предоставляемых населению на территории конкретного муниципального образования, могут изменяться в широких пределах, в зависимости от природно-климатических условий, социально-демографического состава населения, финансовых возможностей и др. С учетом этих факторов органы местного самоуправления, в соответствии с требованиями Федерального закона \"Об общих принципах организации местного самоуправления в РФ\" 2003 года (ст. 53), должны самостоятельно устанавливать муниципальные минимальные социальные стандарты, определяющие объемы, качество и периодичность предоставления отдельных муниципальных услуг, а также нормативы расходов местных бюджетов на эти цели.

При прочих равных условиях органы местного самоуправления заинтересованы в том, чтобы потребители муниципальных услуг сами оплачивали их. Преимущества оплаты услуги ее потребителем: - обеспечивается возможность количественной и качественной оценки услуги потребителем; - появляется заинтересованность в экономном потреблении услуг; - стимулируется качественная работа исполнителя.

Виды муниципальных услуг Частные Общественные Общественные по представлению, частные по потреблению Возможности оценки потребителем объема и качества услуги Сложность оценки потребителем объема и качества услуги Высокая социальная значимость, возможность оценки потребителем объема и качества услуги Потребителем Из бюджета Смешанный

Измерители объема и результативности муниципальных услуг Необходимость экономии бюджетных средств на оказание муниципальных услуг делает злободневным вопрос об оценке объема услуги. Проблема не возникает, когда существует прямой измеритель: размер жилой площади, счетчик расхода электроэнергии, газа, воды, использования телефона при повременной оплате и т.п. Однако часто его нет, и приходится прибегать к косвенным, в качестве которых могут использоваться: - с человека (вода при отсутствии приборов учета воды); - с установки (радиоточка, телефон при отсутствии повременной оплаты); - за вход (городской транспорт, музей); - с квадратного метра жилой площади (теплоэнергия при отсутствии счетчика, вывоз мусора, лифт).

Важна также проблема распределения оплаты муниципальных услуг между различными категориями потребителей. Здесь можно использовать два принципа: - принцип \"равенства\" - оплата производится по единому для всех тарифу; - принцип \"справедливости\" - размер тарифа изменяется в зависимости от платежеспособности. Потребители с низким доходом платят меньше за единицу услуги. Для отдельных категорий граждан пользование той или иной муниципальной услугой может быть вообще бесплатным, хотя это и увеличивает нагрузку на других потребителей.

Человеческий потенциал - это совокупность физических, духовных, культурных и иных качеств человека и населения в целом. Развитие человеческого потенциала, приращение человеческого капитала как раз и означает повышение качества жизни, которое является целью муниципальной деятельности. Человеческий ресурс - это совокупность свойств людей, необходимых для воспроизводства жизни на территории муниципального образования и обеспечения самоуправления населения, т.е. для реализации роли человека как субъекта управления. Иначе говоря, человеческий потенциал - это то, что мы вкладываем в человека, а человеческий ресурс - это то, что мы можем получить от него.