PPt4Web Хостинг презентаций

Главная / Педагогика / Льготы и гарантии
X Код для использования на сайте:

Скопируйте этот код и вставьте его на свой сайт

X

Чтобы скачать данную презентацию, порекомендуйте, пожалуйста, её своим друзьям в любой соц. сети.

После чего скачивание начнётся автоматически!

Кнопки:

Презентация на тему: Льготы и гарантии

Скачать эту презентацию

Презентация на тему: Льготы и гарантии


Скачать эту презентацию

№ слайда 1 Льготы и гарантии, предоставляемые педагогическим работникам в соответствии с де
Описание слайда:

Льготы и гарантии, предоставляемые педагогическим работникам в соответствии с действующим законодательством и соглашениями

№ слайда 2 Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Фе
Описание слайда:

Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" пункт 5 ст. 47 трудовые права и социальные гарантии педагогических работников

№ слайда 3 1) право на сокращенную продолжительность рабочего времени; Трудовой кодекс РФ (
Описание слайда:

1) право на сокращенную продолжительность рабочего времени; Трудовой кодекс РФ (ст. 33) – не более 36 часов в неделю Конкретная продолжительность в зависимости от должности – Постановление Правительства РФ от 22.12.2014 г. № 1601

№ слайда 4 2) право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогическо
Описание слайда:

2) право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в 3 года; Письмо Минобрнауки РФ и ЦК Профсоюза работников народного образования и науки РФ от 23.03.2015 г. N 08-415/124

№ слайда 5 3) право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность
Описание слайда:

3) право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется Правительством РФ; Постановление Правительства РФ от 14.05.2015 г. № 466 42 – 56 календарных дней

№ слайда 6 4) право на длительный отпуск сроком до 1 года не реже чем через каждые 10 лет н
Описание слайда:

4) право на длительный отпуск сроком до 1 года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования; Приказ Минобрнауки РФ от 31.05.2016 г. № 644

№ слайда 7 5) право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в порядке, установ
Описание слайда:

5) право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (п. 19 ст. 30)

№ слайда 8 6) право на предоставление педагогическим работникам, состоящим на учете в качес
Описание слайда:

6) право на предоставление педагогическим работникам, состоящим на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях, вне очереди жилых помещений по договорам социального найма, право на предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда;

№ слайда 9 7) иные трудовые права, меры социальной поддержки, установленные федеральными за
Описание слайда:

7) иные трудовые права, меры социальной поддержки, установленные федеральными законами и законодательными актами субъектов Российской Федерации.

№ слайда 10 Закон Свердловской области от 15 июля 2013 г. N 78-ОЗ "Об образовании в Свердлов
Описание слайда:

Закон Свердловской области от 15 июля 2013 г. N 78-ОЗ "Об образовании в Свердловской области« Ст. 24 Права, социальные гарантии и меры социальной поддержки педагогических работников образовательных организаций и педагогических работников, занятых в организациях, осуществляющих обучение Ст. 25 Социальная поддержка руководителей, заместителей руководителей и работников государственных образовательных организаций Свердловской области и муниципальных образовательных организаций, не относящихся к числу педагогических работников

№ слайда 11 В ОУ в ПГТ, РП и сельских населенных пунктах компенсация расходов на оплату жилы
Описание слайда:

В ОУ в ПГТ, РП и сельских населенных пунктах компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 100 %: платы за наем и (или) платы за содержание жилого помещения; взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме исходя из минимального размера такого взноса, установленного Правительством Свердловской области; платы за коммунальные услуги в части платы за электрическую энергию, тепловую энергию, газ, предоставленный для отопления жилого помещения, твердое топливо при наличии печного отопления в домах, не имеющих центрального отопления (в том числе на оплату транспортных услуг для доставки этого топлива), за обращение с твердыми коммунальными отходами.

№ слайда 12 Мера социальной поддержки сохраняется для педагогических работников, вышедших на
Описание слайда:

Мера социальной поддержки сохраняется для педагогических работников, вышедших на пенсию, имеющих стаж работы по специальности в государственных, муниципальных образовательных организациях (в обособленных структурных подразделениях), расположенных в ПГТ, РП и сельских населенных пунктах) не менее 10 лет и проживающих на территории Свердловской области. Мера социальной поддержки распространяется в случае смерти педагога, на совместно с ними проживавших членов семьи и получающих после его смерти пенсию, являющуюся единственным источником дохода.

№ слайда 13 Для педагогических работников, окончивших УПО, УВО либо аспирантуру УВО по очной
Описание слайда:

Для педагогических работников, окончивших УПО, УВО либо аспирантуру УВО по очной форме обучения, Единовременное пособие на обзаведение хозяйством, если педагогический работник (условия): 1) поступил на работу в государственную областную или в муниципальную образовательную организацию в год окончания УПО, УВО или аспирантуры УВО (если в год окончания был призван на военную службу - поступил на работу в течение 6 месяцев со дня увольнения с военной службы по призыву); 2) заключил трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор на срок не менее 3 лет; 3) ранее не получал единовременное пособие педагогическому работнику на обзаведение хозяйством.

№ слайда 14 Размер 50000 рублей - поступившим на работу в ОУ, расположенные в сельской местн
Описание слайда:

Размер 50000 рублей - поступившим на работу в ОУ, расположенные в сельской местности; 35000 рублей - поступившим на работу в ОУ, расположенные в населенных пунктах, не отнесенных к сельской местности

№ слайда 15 СОГЛАШЕНИЕ между Министерством общего и профессионального образования Свердловск
Описание слайда:

СОГЛАШЕНИЕ между Министерством общего и профессионального образования Свердловской области, Ассоциацией «Совет муниципальных образований Свердловской области» и Свердловской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации на 2015 - 2017 г.г.

№ слайда 16 Квалификационная категория 3.5.1. В случае истечения срока действия квалификацио
Описание слайда:

Квалификационная категория 3.5.1. В случае истечения срока действия квалификационной категории педагогических работников, которым до пенсии по возрасту осталось не более 1 года, за ними сохраняются повышающие коэффициенты к окладу, ставке заработной платы, установленные за соответствующую квалификационную категорию до достижения ими пенсионного возраста.

№ слайда 17 3.5.2. Сохранение выплат после истечения срока действия квалификационной категор
Описание слайда:

3.5.2. Сохранение выплат после истечения срока действия квалификационной категории : длительная нетрудоспособности (более 4 мес.); нахождение в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком при выходе на работу; возобновление педагогической деятельности, прерванной в связи с уходом на пенсию по любым основаниям; окончание длительного отпуска; если работник был призван в ряды ВС РФ; нарушение прав аттестующегося педагогического работника; увольнение в связи с сокращением численности или штата работников организации; исполнение на освобожденной основе полномочий в составе выборного профсоюзного органа; рассмотрение аттестационной комиссией заявления педагогического работника об аттестации и (или) в период ее прохождения.

№ слайда 18 3.5.6. Выпускникам УПО и УВО, получившим профессиональное образование в первый р
Описание слайда:

3.5.6. Выпускникам УПО и УВО, получившим профессиональное образование в первый раз и трудоустроившимся по специальности в год окончания к окладу, ставке заработной платы устанавливается повышающий коэффициент 20%, который образует новый размер оклада сроком на два года. Он устанавливается при трудоустройстве не в год окончания в случаях: нахождения в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком после окончания - в течение 6 месяцев после окончания соответствующего отпуска; если работник после окончания был призван в ВС РФ для прохождения срочной службы - в течение 6 месяцев после увольнения в запас.

№ слайда 19 3.5.7. Педагогическим работникам, в отношении которых аттестационной комиссией О
Описание слайда:

3.5.7. Педагогическим работникам, в отношении которых аттестационной комиссией ОУ принято решение о соответствии занимаемой должности, повышающий коэффициент к окладу, ставке – 10%. 3.5.8. Руководителям ОУ, прошедшим аттестацию на соответствие занимаемой должности - повышающий коэффициент к окладу не менее 20%.

№ слайда 20 Постановление Правительства Свердловской области от 12 октября 2016 г. N 708-ПП
Описание слайда:

Постановление Правительства Свердловской области от 12 октября 2016 г. N 708-ПП «Об оплате труда работников государственных организаций Свердловской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляются Министерством общего и профессионального образования Свердловской области» Приказ Министерства общего и профессионального образования Свердловской области от 10 ноября 2016 г. N 514-д «Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляются Министерством общего и профессионального образования Свердловской области»

№ слайда 21 3.5.10. Работникам ОУ, осуществляющим работу в каникулярный период в оздоровител
Описание слайда:

3.5.10. Работникам ОУ, осуществляющим работу в каникулярный период в оздоровительных лагерях с дневным пребыванием детей - доплата к окладу из стоимости путёвки. 4.1.8. Считать важным создание системы наставничества в государственных и муниципальных образовательных организациях. Предусматривать в Положении об оплате труда образовательной организации доплаты педагогам за оказание консультативной, методической и практической помощи молодым педагогам (наставничество) в размере не менее 10 % оклада (должностного оклада), ставки.

№ слайда 22 8.3.6. Устанавливать доплаты в размере до 50 процентов размера оклада (должностн
Описание слайда:

8.3.6. Устанавливать доплаты в размере до 50 процентов размера оклада (должностного оклада) работникам образовательных организаций, избранным председателями профсоюзных организаций, в размере до 30 процентов размера оклада (должностного оклада) уполномоченным по охране труда за счет средств работодателя. Конкретные размеры доплат устанавливаются в зависимости от количества членов профсоюза в профсоюзной организации. Размеры доплат закрепляются в коллективном договоре.

Скачать эту презентацию


Презентации по предмету
Презентации из категории
Лучшее на fresher.ru