Презентация на тему: Учение Чаянова А.В. О трудовом крестьянском хозяйстве
Учение Чаянова А.В. О трудовом крестьянском хозяйстве Выполнили: Мельников Дмитрий, 204 группа Хмель Дмитрий, 203 группа
Чаянов Александр Васильевич 17 января 1888 родился в Москве1906 поступил в Московский сельскохозяйственный институт1922 Чаянов создает и возглавляет научно- сельскохозяйственный институт 21 июня 1930 арестован по обвинению в принадлежности к «Трудовой крестьянской партии»3 октября 1937 расстрелян в Алма-Ате
Трудовое крестьянское хозяйство Семейное крестьянское хозяйствоКооперативыОтрасль сельского хозяйства в целом
Истоки семейно-трудовой теории Идею семейной экономики, семейного хозяйства А.В.Чаянов считал коренной чертой русской аграрно-экономической мысли, восходящей к «Домострою» Сильвестра (16 в.). Именно в этом произведении семья рассматривается как целостный хозяйственный организм, во всем богатстве его экономических, демографических и социокультурных проявлениях.
Организация крестьянского хозяйства Течение русской экономической мысли «организационно – производственноенаправление», к которому относился А.В.Чаянов, оформилось незадолго передПервой мировой войной 1914 – 1918гг. и было вызвано глубокимисоциально – экономическими изменениями, которые после революции 1905г.,наметились в жизни русской деревни.
Организация крестьянского хозяйства Постепенного накопления огромного эмпирического материала по вопросам организации крестьянского хозяйства.Установление, также эмпирически, целого ряда фактов и зависимостей, которые не укладывались в рамки обычного представления об основах организации частнохозяйственного предприятия и требовали какого-либо специального толкования.
Организационный план крестьянского хозяйства Хозяйственная крестьянская семья, приступая к организации производства, стремится в конечном итоге в наиболее полной мере удовлетворить свои потребности и обеспечить процессом восстановления капитала дальнейшую устойчивость своего хозяйства с наименьшей для себя затратой энергии и с наивысшей возможной оплатой каждой его единицы.
Организационный план крестьянского хозяйства Баланс труда (земледелие - промыслы)Баланс средств производства (скот – инвентарь)Денежный бюджет (доходы – расходы)
Организационный план крестьянского хозяйства Организационные соображения:Учет трудовых сил семьи и ее потребительских запросовУчет землевладения и возможного землепользованияОрганизация территорииОрганизация труда
Трудопотребительский баланс «…всякое трудовое хозяйство имеет естественный предел своей продукции, который определяется соразмерностью напряжений годового труда со степенью удовлетворения потребностей хозяйствующей семьи»
Трудопотребительский баланс А.В.Чаянов подробно останавливается на факторах доходности крестьянскиххозяйств, которые он делит на две группы: 1. Внутрихозяйственные 2. Народнохозяйственные
Дифференциация крестьянских хозяйств В условиях когда исчезли крупные помещичьи и капиталистические хозяйства, дифференциация, по мнению А.В.Чаянова, возникла в следствие дисгармонии двух видов хозяйств: натуральных, скопившихся в наиболее плодородных центрально-черноземных районах, и простых товарных, тяготевших к рынкам морских портов, крупнейших городов и земледельческих районов Туркестана. Перестраиваясь из натурального в товарное, крестьянство испытывало аграрную перенаселенность, начинало мигрировать, следовательно, дифференцировалось.
Дифференциация крестьянских хозяйств Капиталистические хозяйстваПолутрудовые хозяйстваЗажиточные семейно – трудовые хозяйстваБедняцкие семейно – трудовые хозяйстваПолупролетарские хозяйстваПролетарские хозяйства
Капитал в трудовом хозяйстве Объекты хозяйственной деятельности и количество труда, реализуемого в крестьянском хозяйстве, определяются не столько размерами имеющегося упредпринимателя капитала, сколько размерами семьи и равновесием, устанавливающемся между мерой удовлетворения ее потребностей и мерой тягостности ее труда.Для крестьянского хозяйства соотношение элементов производства (земли и капитала) не соответствует капиталистически оптимальному, обеспечивающему наивысший процент на вложенный в предприятие капитал.
Капитал в трудовом хозяйстве При каждом данном уровне техники и условиях данной рыночнойконъюнктуры всякая трудовая семья, располагающая возможностьюрегулировать площадь своего землепользования, может повышатьпроизводительность своего труда , увеличивая капиталоинтенсивностьсвоего хозяйства до оптимального уровня.Далеко не все семейные хозяйства работают при оптимальнойкапиталоинтенсивности. Многие из них ведут хозяйство в пониженнойкапиталообеспеченностью и получают пониженную оплату труда.Вообще процессы капиталообразования и капиталовосстановления увязаны в некоторое равновесие с другими процессами семейного хозяйства и зависят от их развития.
